INCES - Gerencia Regional Anzoátegui2026-09-022026-09-022026-09-02https://bibliotecadigital.inces.gob.ve/handle/123456789/669Motor Productivo: Banca y Mercado de Valores. La unidad curricular Liderazgo y Cultura Organizacional está orientada a desarrollar líderes capaces de construir y gestionar culturas organizacionales de alto rendimiento. Se exploran modelos de liderazgo contemporáneos y se integran herramientas prácticas, análisis de casos reales y ejercicios de simulación para asegurar la aplicación efectiva de los conocimientos adquiridos y el desarrollo de habilidades de liderazgo transformacional. Capacitados en el diagnóstico, diseño e implementación de estrategias para fortalecer la cultura organizacional, la comunicación efectiva y la construcción de equipos de alto desempeño. La unidad curricular está estructurada y organizada sistemáticamente en cuatro (4) ejes temáticos: 1. Liderazgo 2. Liderazgo Transformacional . 3. Cultura Organizacional. 4. Cultura Organizacional y su impacto en la organización, cuyos contenidos han sido diseñados por logros, es decir competencias de lo más simple a lo más complejo.Sub tipo de Formación: ESPECÍFICA/TÉCNICA. Propósito de la Unidad Curricular: Formar lideres capaces de construir y gestionar una cultura organizacional adaptable, innovadora y centrada en las personas, que impulsen el éxito individual y colectivo para el mejoramiento y la toma de decisiones dentro de la organización.esWorking Paper